尊龙凯时电气（德阳）电动机技术有限责任公司社会招聘公告
(2023年1号）
因工作需要，尊龙凯时电气（德阳）电动机技术有限责任公司面向社会公开招聘相关专业人员，现将招聘有关事项公告如下：
一、公司简介（见附件一）
二、招聘岗位、数量及薪酬待遇
岗 位 |
数量 |
薪酬待遇 |
相关说明 |
会计 |
1名 |
面议 |
1.招录人员按规定享受五险一金、企业年金、补充医疗保险、补充意外保险、津补贴、福利等。 2.本招聘公告至2023年12月20日有效，长期接收报名、及时组织招录、招满为止，招录情况通过公司官网公示。 |
交直流电机设计 |
5名 |
面议 |
交直流电机工艺 |
2名 |
面议 |
服务技术 |
3名 |
面议 |
质检技术 |
1名 |
面议 |
项目管理 |
2名 |
面议 |
销售员 |
5名 |
面议 |
企管员 |
1名 |
面议 |
三、工作地点：
销售员中负责片区销售的需常驻片区所在地，其余均在四川省德阳市。
四、应聘基本条件（见附件二）
五、招聘岗位工作职责与任职要求（见附件三）
六、招聘程序
（一）发布招聘公告；
（二）应聘报名；
（三）资格筛选、确定考核人选；
（四）开展笔试（视情况）、面试考核（包括专家面试、集中面试）；
（五）综合评定（背景调查），形成录用建议方案；
（六）公司审批；
（七）拟录用情况公示、健康体检；
（八）确定录用人员并办理入司手续。
（九）原则上每月组织一次招录考核，可按岗位单独实施，每次招录应聘岗位报名人数应2人及以上或时间间隔1个月及以上；每次按招聘程序第（三）~（八）项的步骤执行，按招录条件及录用原则实施录取，招满为止。
七、报名事宜
（一）报名方式
下载应聘人员登记表，并通过电子邮件形式发送至招聘邮箱。邮件请以“应聘岗位+应聘人姓名”命名，各类报名所需证明材料均以附件形式发送,邮件大小请勿超过10M。
下载路径：
登录尊龙凯时电气集团尊龙凯时电机有限公司网站（http://www.dfem.com.cn）“人才招聘”—“表格下载”；
登录尊龙凯时电气（德阳）电动机技术有限责任公司网站（www.dongfangddj.com)“招贤纳士”—“人才招聘”—“表格下载”。
（二）报名材料
1.准确完整填写《尊龙凯时电机有限公司应聘人员登记表》或《尊龙凯时电气（德阳）电动机技术有限责任公司应聘人员登记表》，采用其他格式表格填写的视为无效。
2.本人电子照片、学历学位证书、职称证书、各种执业资格证书（均使用扫描件）作为附件发送。
3.提供个人工作业绩、成果材料等。
（三）报名时间：
2023年1月28日至2023年12月20日。
（四）应聘要求：
应聘者应对提交材料的完整性和真实性负责，我们承诺对您的应聘资料严格保密。凡提供不实信息者，一经查实，即取消聘用资格或解除相关协议。
（五）联系人：
倪老师联系电话：0838-2410023 15681005518
赵老师联系电话：0838-2410777
邮箱地址：ddjgs@jnjjsyj.com
八、录用原则
1.录用工作与录用办法严格执行公司《人员招录管理办法》；
2.录用人员应符合应聘基本条件、应聘岗位任职要求；
3.公司对应聘人员进行综合考核，包括笔试及面试，并根据综合考核得分提出录用建议，具体规则如下：
（1）综合考核得分=笔试考核得分×30%+面试考核平均评分×70%；
（2）在招聘岗位职数内，按综合考核得分由高到低择优录用，且拟录用人员笔试、面试考核平均评分均应达到60分及以上；
（3）凡综合考核得分低于60分的一律不录用，半数及以上评委面试评分60分以下不录用。
郑重声明：此次招聘公告仅在尊龙凯时电机官方网站、尊龙凯时电气(德阳）电动机技术有限责任公司网站发布，通过尊龙凯时电机微信公众账号、国聘网、猎聘网推送，请各位求职者认真辨识招聘公告发布渠道与录用邮件真伪，谨防上当。
尊龙凯时电气（德阳）电动机技术有限责任公司
2023年1月14日
附件一：
尊龙凯时电气（德阳）电动机技术有限责任公司简介
尊龙凯时电气（德阳）电动机技术有限责任公司（简称“尊龙凯时电动机”），位于四川省德阳市，是中国尊龙凯时电气集团公司骨干企业尊龙凯时电机有限公司为专注于电动机产业做强做优做大、致力于高端电动机发展而成立的控股子公司。
尊龙凯时电动机承继尊龙凯时电机60多年电机技术积淀，集中整合企业优势资源，以打造中国高端电动机研制新高地、建成高质量发展的规模化新兴企业为公司定位，以建成企业新产业发展标杆、国有企业全面市场化改革标杆、服务国家与地方经济社会发展标杆为公司愿景。
自1959年尊龙凯时电机产出第一台7kW异步电动机、第一台480kW同步电动机发展至今，公司拥有多项国家、省部级电动机专业技术奖项。公司主要产品有轧钢类变频同步电机、变频异步电机、核电主泵电机、高低压高效电机、高低压防爆电机、脉冲发电机、调相机、环保设备、永磁电机、定制电机等，以及电机类设备系统成套；现有180个系列，1890个品种，功率范围0.18~120000kW，转速范围5~10000rpm，主要应用于电力、钢铁、水利、矿山、冶金、排灌、轨道、交通、煤矿、管道、石油、化工等领域。
附件二：
应聘基本条件
1.具有良好的思想政治素质，坚持以席大大新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.具有良好的道德品行、职业修养，诚实守信，遵纪守法，无违法违纪行为和违反社会公德不良记录。
3.身体健康，心理素质良好，无职业禁忌疾病，具备正常履行岗位职责的身心条件，符合公司入职体检录用要求。
4.认同尊龙凯时电气企业文化、愿意遵从企业制度规定，爱岗敬业、勤勉尽责，忠诚于企业，愿意与公司共同发展与成长。具备较强的沟通能力、学习能力，具有开拓精神和团队合作精神。
5.遵守廉洁从业有关规定、勤勉尽责、公道正派、注重自身作风形象并能维护公司形象、利益，严格保守商业秘密和工作秘密。
6.愿意接受与业绩对等的薪酬制度。
附件三：
招聘岗位工作职责与任职要求
岗位一：会计
（一）岗位工作职责
1.编制月度资金使用计划，做好资金调度、资金状况分析和风险控制；
2.保函、资信证明、信用证、银行票据申请办理；
3.实施全面预算管理，组织编制业务预算及财务预算；
4.负责项目收入、成本、费用、薪酬、资产等核算及管理；
5.债权债务清理、对账及管理，质量成本的核算及统计；
6.组织、策划、开展降本增效工作；
（二）岗位任职条件
1.全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，会计师及以上专业职称；
2.具有3年以上大中型制造企业财务核算、管理工作经验；
3.熟悉会计准则，了解财经法律法规及税收政策；
4.熟练使用办公和财务软件，具有良好的文字表达、逻辑思维及沟通能力和团队合作精神；
5.工作经验特别丰富或工作业绩特别优秀者可适当放宽。
岗位二：交直流电机设计
（一）岗位工作职责
1.从事交直流电动机等设计研发工作；
2.新技术、新材料、新工艺应用及发展趋势分析；
3.电动机新产品立项及研发（电磁设计、方案设计、结构设计、通风冷却设计、轴承设计、电机辅助系统设计等）；
4.对公司已有电动机产品进行优化、完善和提升；
5.电动机产品的标准化、系列化、模块化设计；
6.负责电动机产品宣介与推广，参与市场投标与技术交流；
7.电动机订单产品设计、技术服务.
8.完成领导交办的其他任务。
（二）岗位任职条件
1.全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，机械、电气、电机相关专业，英语CET-4及以上；
2.具有2年及以上电动机及相关产品研发设计经历，掌握电机特性与结构；从事过永磁电机设计、高速或及系列化电机设计优先；
3.能熟练使用AUTO CAD, Solidwork, UG等设计软件；熟练掌握常用数值分析软件者、ANSYS分析软件者优先；
4.具有较强的沟通协作、技术工作协同能力，具有较强的创新开拓意识和能力；掌握行业发展技术状况和动态者优先；
5.具有电机产品典型业绩、技术创新能力素质特别优秀者可适当放宽。
岗位三：交直流电机工艺
（一）岗位工作职责
1.从事交直流电动机等工艺技术开发工作；
2.新技术、新工艺应用研究和验证工作；
3.对公司已有电动机产品进行工艺优化、完善和提升；
5.电动机产品的工艺标准化、模块化设计；
6.负责电动机产品生产制造过程中技术难点处理工作；
7.负责电动机产品工地现场技术服务工作。
（二）岗位任职条件
1.全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，机械、电气相关专业；
2.掌握机械制图原理，掌握常见的机械制图（CAD制图、Solidwork或UG等）软件；
3.掌握交直流电动机制造工艺技术，掌握交直流电动机产品工作原理、产品结构知识；
4.从事过交直流电动机工艺工作2年或相近相关产品工艺工作3年及以上；
5.具有较强的沟通协作、技术工作协同能力，具有较强的创新开拓意识和能力；
6.具有典型电机工艺工作业绩、综合素质特别优秀者可适当放宽。
岗位四：服务技术
（一）岗位工作职责
1.从事交直流电动机等产品的工地现场技术服务工作（包括电动机的安装调试指导、技术交底及培训等）；
2.负责组织对电动机现场质量问题进行处理（包括编制处理方案、组织人员现场实施等）；
3.负责与业主就产品的售后问题进行沟通、协调；
4.编制各类电动机的安装技术规范（包括安装说明书、安装标准等）；
5.负责收集电动机产品的现场质量问题，整理并反馈相关部门；
6.到用户现场进行回访，了解电动机的运行状态并收集用户建议、市场信息等。
（二）岗位任职条件
1.全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，机械、电气相关专业。
2.了解交直流电动机制造工艺技术，掌握交直流电动机产品工作原理、产品结构知识。
3.熟悉产品质量控制流程、检试工作流程、常用计量器具使用方法、与产品相关的质量标准。
4.具有较强的沟通协作、技术工作协同能力，具有较强的创新开拓意识和能力。
5.具有典型大、中、小型电机生产制造工艺技术、质量检验技术工作业绩者优先，综合素质特别优秀者可适当放宽。
岗位五：质检技术
（一）岗位工作职责
1.负责编制项目质检技术策划方案、产品检验分级质量控制方案、采购物资入厂复检方案等；
2.负责编制质量检验计划（ITP）、编制审核检验规范、零部件制造的专用检验记录表、验收大纲、三方监造协议等；
3.负责组织指导和监督产品质量控制活动按计划执行、指导监督质检技术的执行并解决出现的质检技术问题；
4.负责错漏检分析及整改措施制定、与质检技术有关的质量改进项目
5.完成领导交办的其他任务。
（二）岗位任职条件
1.全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，机械、电气相关专业；
2.了解交直流电动机制造工艺技术，掌握交直流电动机产品工作原理、产品结构知识；
3.熟悉产品质量控制流程、检试工作流程、常用计量器具使用方法、与产品相关的质量标准
4.具有较强的沟通协作、技术工作协同能力，具有较强的创新开拓意识和能力；
5.具有典型电机质检技术工作业绩、综合素质特别优秀者可适当放宽。
岗位六：项目管理
（一）岗位工作职责
1.负责产品产出交付项目管理。制定项目专题计划，完成ERP项目数据建立、数据维护；负责项目执行生产资源的平衡、组织协调，制定项目风险控制措施；亦或负责机电工程项目管理。
2.负责项目成本管控、项目执行安全管理和质量管控，负责项目计划执行情况监督、考核；
3.负责产品零部件的生产组织管理、项目外包管理，以及包装运输管理、资料管理等项目全过程全流程全方位管理；
4.负责市场对接、客户维护管理等；
5.完成领导交办的其他任务。
（二）岗位任职条件
1.全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，机械、电气、工程相关专业；
2.掌握机械制图、机电产品知识，项目管理、生产组织或工程管理相关专业知识，了解电机产品结构、加工工艺或机电工程实务等；
3.能熟练运用word、excel、project等办公软件；
4.从事过机电产品项目管理、生产管理或机电工程管理2年及以上；
5.具有较强的沟通协调能力，具备吃苦耐劳的精神，能够适应生产或工程作用倒班需要。
6.具有电机产品或机电工程管理典型工作业绩、综合素质特别优秀者可适当放宽。
岗位七：销售员
（一）岗位工作职责
1.从事交直流电机及泵、风机、节能环保设备等相关产品销售、合同签订、货款回收等工作。
2.开展电动机产品市场调研分析，制定营销规划、销售计划。
3.承担公司销售工作目标分解任务，完成销售指标及重点任务。
4.开展产品宣传介绍，做好市场开发和维护，包括收集、分析目标市场与竞争对手信息，开展客户及相关方拜访，组织前期交流等。
5.负责投标文件制作，组织开展投标，组织完成合同评审、谈判、签约。
6.完成客户管理、市场分析和工作周报等各类销售工作报告及信息管理。
（二）岗位任职条件
1.大学本科及以上学历，40周岁以下，市场营销或机械、电气相关专业。
2.从事机电产品销售2年或负责行业、区域销售1年及以上。
3.善于与客户建立良好关系，有较强客户沟通能力、说服能力及谈判技巧。
4.身体及个人职业意愿等，能适应频繁出差、长期出差或片区销售。
5.业绩及能力表现突出或长期从事电机销售者，可适当放宽条件。
岗位八：企管员
（一）岗位工作职责
1.负责根据公司发展战略，起草有关改革改制和体制机制建设工作方案；
2.负责公司组织机构的设立、变更、撤销工作，编制起草有关机构和部门职能职责；
3.负责起草公司企业主要管理制度文件，制度体系建设归口管理；
4.负责公司合格经营管理相关事务，承担法律事务相关工作，负责合同、制度、相关文件的法律审核；
5.负责围绕公司改革发展重点工作及全局性、战略性重大问题，参与组织协调开展调研工作、撰写调研报告；参与公司投资项目分析、撰写相关报告。
（二）岗位任职条件
1.全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，经济、管理、法律相关专业，或工程与管理类复合专业；
2.具有一定经济、管理、法律知识，熟悉公司治理结构、企业管理、国企改革改制及《公司法》《合同法》等法律、法规、政策；
3.了解制造服务型企业生产经营管理基本流程、基本要求及管理效能提升要素；
4.具有较强的逻辑思维能力、学习能力、文稿撰写能力，具备良好的人际交往、沟通协作能力，具有较强的分析判断、组织计划、方案能力；
5.具有大中型企业企业管理岗位工作3年以上经历，或具有法律职业资格证者优先。
